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黄埔北大青鸟:转行做什么好

2019-03-17 17:20:42
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[导读] 转行做什么好前一段时间,听朋友给我讲了一个故事,今天可以分享给大家。她迄今为止工作了3、4年,但是现在又想换工作了,不知道该找什么工作?听到之后我还是挺惊讶的,一般工作年限达到3年以上的,应该是基本上对自己的职业有一个大致的了解,于是仔细问了一下她以往的工作经历,发
转行做什么好
前一段时间,听朋友给我讲了一个故事,今天可以分享给大家。她迄今为止工作了3、4年,但是现在又想换工作了,不知道该找什么工作?听到之后我还是挺惊讶的,一般工作年限达到3年以上的,应该是基本上对自己的职业有一个大致的了解,于是仔细问了一下她以往的工作经历,发现基本都是前台、行政之类的工作,最近一份工作才是HR,但是工作时间也不长。于是问她理想中的工作应该是什么样子呢?她说应该是是一份含金量比较高,技能性比较强的工作。现在,她在考虑转行,却不知道以自己目前的情况应该转行学习哪个行业,才能达到自己理想中的工作。那么,她应该怎么选择呢?
我认为她应该明确自身的条件,自己的性格优势和职业兴趣领域,以往所积累的核心技能,目标职业的发展前景。在职业规划中,如果要重新确定职业目标和方向,必须建立全面分析的基础之上,制定行动计划也必须是从眼前的状况开始,制定可以实现的目标。
 

根据以上分析,大部分人转行都是有原因的,不然大家为什么放着眼前稳定的工作不做,非要辞职进入另一个行业呢?正常情况下,促成大家想转行的原因无非是以下几点:1、工资不高,很多人因为从事这份工作几年,薪资涨幅不大,一直都是稳定的工资,随着岁月流逝,也没有很明显的改善,让人们失去了的职业前景的规划;2、工作不稳定,工作不稳定是指随时都有可能被辞职的危险,换言之就是工作可替代性太高,一个不小心就被抄掉,因为老板分分钟可以再找一个可以随时接收的员工,比如文职类以及服务类的工作;3、工作环境不好,有些工作虽然工资高,虽然很稳定,但是有时候需要长期夜班,不能正常休假,工作时间也不固定,工作环境也不好,这样长期工作下去会对身体造成一定的损伤。    以上只是列出一部分的原因,毕竟有些事情因人而异,我们也就不用一一罗列出来,只是通过上述原因的分析可知,如果选择转行,那么选择转行从事的职业应该避免出现以上的原因。也就是说,转行之后,希望有较高的薪资,有职业发展性,工作稳定有技术含量,具有一定的不可替代性,工作环境的话不求特别舒适,只要求和一般上班族一样,有正常的作息和节假日,环境适合办公即可,也许还有很多隐形的要求,但是我们慢慢随着这个方向去寻找,脉络就逐渐清晰了。有一组调查数据显示,很多人都选择转行到IT行业。通过对这些高校毕业生的调查数据总结,随机抽样了1000份继续选择从事计算机相关专业的同学,并通过这1000份数据分析覆盖了近5万人群。调查结果表明越来越多的人选择IT行业,IT是目前中国发展最快,最有前景的产业。市场需求旺盛,国家扶持力度大是薪资涨幅一路走高的直接原因。随着信息技术在各行各业的逐步深入和广泛应用,各类计算机相关专业技术人才需求都呈上升态势。具有门槛低,薪资高,机会多,发展前景好等特点。是什么原因导致IT行业的平均就业薪资超过金融、证券等热门行业呢?互联网、移动互联网、智能家居等行业发展迅猛,致使IT相关人才缺口过大。这样的人才过度稀缺,是IT行业薪资节节攀高的主要原因。多数毕业生没有找到对口专业就业,一方面大学生并没有真正掌握所需技能,另一方面是大学教育所教授的课程不能满足工作需要,进而不敢找相关工作。IT从业者培训前后薪资差距近3000块钱,对于这个结果,短暂的几个月职业培训,为什么会让薪资提高那么多?归根结底是传统应试教育与实际工作脱轨。传统教育中无加强学生的实际操作能力的锻炼,也没有公司真实工作环境流程模拟训练,这也是导致“转行”的主要因素。传统教育方式,以老师说学生听为主,这样的方式很难保证学生对知识的吸收,加上传统应试教育中,几乎为零的实际动手操作训练,出现毕业生零基础现状也属正常。然而,职业培训与传统教育的区别在于职业培训有较高的真实性与实用性,并且更加注重学生实际操作技能的培养。
针对上文提到的故事中一位朋友想要转行的想法,转行进入IT行业可以作为一个参考方向,并不是仅限于IT行业,毕竟随着时代在发展,很多新兴行业已经不断涌现,我们需要擦亮双眼,寻找到属于自己的方向。因为如果要转行,也算是人生一个比较重大的选择,而且自己已经有一定的工作经验和判断能力了,可以结合自身的情况和自己想要获取到什么,愿意舍弃什么作为交换,知道了自己要做什么之后,就是要去怎么实现它!首先要明确自身有没有学习基础,其次确定是以自学还是报班的形式学习课程。报专门的IT行业教育培训学校可以在网上多查询信息,进行实地考察和试听课程。有1个想法很简单,不简单的是如何去实现它,人生时光短暂,明确自己想要的,想清楚了就勇敢的去做吧!
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